成武县总工会深入贯彻并丰富发展“枫桥经验”，积极构建跨部门协同桥梁，强化多方机构沟通合作，通过整合“检察+工会+N”综合资源，有效转化协作机制的优势为实际行动力。旨在深度预防并妥善化解劳动领域的矛盾纠纷，运用法治权威与力量，精心绘制一幅多元主体共同参与、同心协力保障劳动者权益的“和谐图景”。推动形成全方位、多层次的劳动者权益保护网络，确保劳动关系这艘“和谐号”列车在法治的轨道上平稳、快速地驶向更加繁荣稳定的未来。

针对“就业歧视、欠薪欠保、工伤赔偿不到位”等损害劳动者权益的情况，充分发挥检察机关法律监督职能优势和工会在发现、排查劳动领域风险隐患中的第一道防线作用。通过法治讲座、联合法律宣传、支持起诉、建立协作机制等，共同推进劳动争议源头治理、多元化解，实现检察监督与工会劳动法律监督双向赋能，切实凝聚双方合力，以法治力量绘制守护劳动者权益保护的“同心圆”，为助力县域经济社会高质量发展积极贡献力量。截至目前，通过“检察+工会”多方调解，累计帮助21名农民工讨回33万元工资，帮助10名新就业形态劳动者成功追索近5万元欠薪。